Взаимодействие безработных и работодателей со службой занятости будет осуществляться через цифровую платформу «Работа в России»

Единая цифровая платформа «Работа в России» на сегодняшний день является федеральной государственной информационной системой, предназначенной для оказания госуслуг в сфере взаимодействия занятости населения в электронной форме на всей территории РФ.

Программа нацелена помочь соискателям в поиске работы, а работодателям – необходимых им сотрудников. С начала этого года основное взаимодействие безработных граждан и работодателей со службой занятости будет осуществляться с помощью этой цифровой платформы.

Для этого нужно заполнить заявление и прикрепить к нему резюме с персональными данными (с указанием квалификации и стажа работы). Новые правила регистрации граждан позволят автоматизировать поиск работы или привести к сокращению (исключению) количества подаваемых гражданами документов. По данным источника, больше не нужно предоставлять трудовую книжку, сведения об образовании и регистрации по месту жительства. Необходимые данные будут загружаться в систему с помощью межведомственного взаимодействия.

Также на цифровой платформе выделится функционал для граждан, ищущих работу через ЦЗН, но при этом не претендующих на получение пособия по безработице. К таковым относятся люди, желающие сменить место работы или же найти новую работу по совместительству, а также студенты дневных отделений.

Надо отметить, что поиск подходящей работы гражданам осуществляется на территории нашего региона. Но при подаче заявления гражданин может указать до трех субъектов РФ, в которых он готов рассматривать предложения работы. Из данных критериев будет исходить специалист ЦЗН при оказании помощи безработному в трудоустройстве. Далее заявитель должен следить за изменениями в статусе своего заявления и своевременно проверять уведомления в личном кабинете электронной системы. При этом должна быть указана активная электронная почта.

А если же у гражданина нет доступа к Интернету или же возникают сложности при самостоятельном оформлении заявки на портале «Работа в России», ему необходимо обратиться в ЦЗН, здесь специалисты окажут соответствующую помощь.

Региональные работодатели через вышеуказанную платформу будут иметь доступ к получению уведомлений о новых резюме, а также принимать отклики и оставлять свои предложения, взаимодействовать с соискателями, а также приглашать заявителей на собеседование.

Использовать портал можно и в обучающих целях, а также для проведения профориентации и других мероприятий, направленных на развитие занятости.

Подробная информация сайте Минтруда РД.